Вход для зарегистрированных пользователей
логин
пароль
регистрация
забыли пароль?
Еще не зарегистрировались?

Дайджест

07 ноября 2017
Стороны договорились о реализации поддержки работы с устройствами Рутокен в решениях на платформе UserGate. Растущая сфера …
25 октября 2017
Атака "Badrabbit" стала одной из самых крупных за последние несколько месяцев. Данный троян-шифровальщик похож на …
24 октября 2017
Фирма «АНКАД» получила патент на изобретение «Компьютерная система с удаленным управлением сервером и устройством создания …
Контур-Фокус – быстрая проверка контрагентов

МОО «АРСИБ»

Содействие развитию информационного общества за счет эффективного использования технологий и средств информационной безопасности во всех ...
Тел.: +7 (495) 721-60-03
Сайт: www.aciso.ru
E-mail: info@aciso.ru
Контактная информация: О компании
Регионы работы: Москва
Материал

Что дает АРСИБ его членам

Файл: you-and-arsib.pdf PDF, 235 Kb

  • помощь и содействие Ассоциации при решении производственных задач. Это активное содействие в формировании кадрового резерва, обучении, повышении квалификации и компетенции, аттестации, информированности о новых тенденциях на рынке ИБ, услугах и продуктах, информированности о новых рисках и способах их минимизации, помощи в защите ИБ -бюджета или конкретного проекта;
  • при необходимости, защиту интересов руководителя ИБ, члена Ассоциации перед недобросовестными поставщиками услуг и вендорами. Ассоциация станет посредником между поставщиком и организацией-заказчиком в трудных ситуациях, спорных вопросах. С целью информирования руководителя ИБ, как потенциального заказчика, Ассоциация будет выявлять подрядчиков некачественно, выполняющих работы или оказывающих услуги через формирование списков добросовестных и недобросовестных поставщиков услуг и оборудования на рынке безопасности;
  • получение эффективной консультации от более осведомленного коллеги (в определенной области), которые помогут путем обмена опытом повысить качество работы. Использование закрытых форумов как способ получения консультаций, специфической информации об инцидентах и методах реагирования на них;
  • содействие в трудоустройстве членов Ассоциации и поиск сотрудников по запросам. К примеру, необходимо уволить человека, но при этом он должен остаться лояльным к компании, а это можно сделать путем предложения ему более интересной работы. Для этого, и не только, предполагается сформировать базу вакансий и соискателей, специалистов ИБ. Постоянное ее поддержание в актуальном состоянии, прямое участие в формировании базы, бесплатный доступ, узкоспециализированный, а значит точный поиск вакансий и соискателей для членов Ассоциации на сайте и по запросу. Вот далеко неполный список преимуществ данной базы. Сотрудники АРСИБ берут на себя предварительное собеседование с соискателем на вакантные должности подразделения, которое возглавляет член Ассоциации для экономии времени за счет сокращения общения с «ненужными» людьми;
  • получение информации о тенденциях в отрасли ИБ, о новых решениях тех или иных задач через участие в бесплатных форумах и конференций для членов Ассоциации, проведения «круглых столов», дискуссионных семинаров, конференций и встреч с коллегами на постоянной клубной основе, клуба как централизованной площадки для общения и обмена мнениями среди профессионалов. Возможность привлечения членов профессиональных объединений, таких как ABISS, АЗИ, RISSPA и др. к проведению вышеуказанных мероприятий в рамках взаимодействия и решения общих задач. Например, член ABISS приглашается в АРСИБ для консультации по построению системы управления ИБ в банковской сфере или член RISSPA обменивается опытом с членами АРСИБ по получению сертификата по системе The International Information Systems Security Certification Consortium (ISC)2;
  • повышение уровня компетенций и профессионализма. Мы понимаем, что обучение и рост квалификации членов Ассоциации и Ваших сотрудников - одна из важнейших составляющих профессионального прогресса. Поэтому мы всячески поощряем процесс обучения, для чего в обучающих центрах Москвы и регионах для наших членов планируется создать благоприятные условия для получения знаний в виде существенных скидок и бонусов, индивидуальных программ. Планируется сформировать школу молодого директора ИБ, в которой бы проводилось обучение менеджменту, управлению службой ИБ, готовились бы молодые кадры. А возможность проведения независимой аттестации Ваших специалистов силами Ассоциации даст актуальную и стороннюю оценку профессионализма Ваших сотрудников, поможет выявить новые потенциалы у них, выработать рекомендации по повышению квалификации и компетенций специалистов;
  • принадлежность к всероссийской профессиональной организации, позволяющей повысить статус, себестоимость директора ИБ внутри своей компании, поскольку членство в Ассоциации свидетельствует о признании профессионализма члена Ассоциации, прошедшего процедуру приема у своих коллег по цеху.
  • участие в работе комитетов Ассоциации.

Несомненно, что мощные интеллектуальные ресурсы руководителей, входящих в Ассоциацию, способны стать одним из "локомотивов" в эффективном сотрудничестве с нашим бизнес-сообществом, партнерами, властью и обществом.

Мы - общественная организация и этим сильны. Наша близость к собственным целям и задачам, целям и задачам бизнеса и власти России через сообщество единомышленников является источником компетентной и профессиональной подпитки нашего общества, нашей Родины.

О своем желании вступить в Ассоциацию необходимо сообщить по:

Телефону: +7 (495) 721-60-03
Электронной почте:info@aciso.ru
Skype: ARSIBRU

Поделись ссылочкой:


©   ООО «Инфосекьюрити»
Тел.: +7 (495) 231-4831   +7 (495) 778-4675Адрес:  Москва, Б.Семеновская, 49


PROFLINE - сайты на Битрикс